Vi må aldrig acceptere eller belønne den uacceptable adfærd. Heller ikke når det er lederen, der har den.
Vi ser ind i mellem mennesker med st…Læs mere
Der er primært 5 grunde til, at ledere går ned med stress. Alle kan undgås, og alle kræver - selvfølgelig - øvelse. Og så får du også lige en enkelt …Læs mere